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Recruitment

人才招聘

職位描述

崗位職責:

1.熟悉(xi)公用建筑(zhu)、市政工程、信(xin)息化、戰略新興產業、民生行(xing)業等社(she)會經濟(ji)各領域的最新政策、發(fa)展動態和特(te)點,并進(jin)行(xing)梳理、匯總,不斷提高(gao)研究(jiu)水平。

2.熟悉各領(ling)域建(jian)設標準、建(jian)設規范、行業規則等,掌握不同項目的評估(gu)評審、評價要(yao)點(dian)和方法。

3.協(xie)助項(xiang)目經理完成(cheng)(cheng)各類財政資金(jin)支持項(xiang)目的評(ping)估評(ping)審、績效評(ping)價工(gong)作,完成(cheng)(cheng)項(xiang)目相關內容(rong)的調研、政策(ce)研究、數據分析(xi)和整(zheng)理、文本(ben)撰(zhuan)寫、會議(yi)組織等工(gong)作。

4.協助項目(mu)(mu)經理開展項目(mu)(mu)可行性(xing)研究策劃(hua),完成項目(mu)(mu)評(ping)審報(bao)告、績效(xiao)評(ping)價報(bao)告、項目(mu)(mu)建議書、可行性(xing)研究報(bao)告、項目(mu)(mu)申(shen)請(qing)報(bao)告、資金申(shen)請(qing)報(bao)告等各類(lei)工程(cheng)咨詢(xun)報(bao)告的撰寫工作。

5.與客(ke)戶(hu)和團隊進行溝通,準確(que)理解把握客(ke)戶(hu)需求,將(jiang)工作思(si)路(lu)和成(cheng)果清晰的傳達給團隊及客(ke)戶(hu)。

6.協助項目經理維護(hu)客戶資源,開拓相關(guan)市場業(ye)務。

7.協助(zhu)解決工作中出現的問題,對報(bao)告(gao)進行校對,按時保(bao)質保(bao)量完成咨(zi)詢任務。

任職要求:

1.學歷要(yao)求:研究生及(ji)以上學歷,或本科生具備(bei)1-3年相關(guan)工作(zuo)經驗。

2.專(zhuan)業要求(qiu):工程類、經濟類、管理類和理工類相關專(zhuan)業。

3.研究(jiu)能力:掌握規(gui)范和系統的(de)科學研究(jiu)方法,具(ju)有良好的(de)快速(su)學習、邏輯分析、組織協調能力。

4.表達能(neng)(neng)力:具備較(jiao)強的語言表達和文字撰寫(xie)能(neng)(neng)力。

5.計算機操作技(ji)能:精通Word、Excel和PPT等(deng)辦公(gong)軟(ruan)件(jian),掌握1-2種數據分析(xi)軟(ruan)件(jian)。

6.綜合(he)要(yao)求:熱愛咨詢(xun)行業;能獨立(li)思考,注重團隊(dui)合(he)作(zuo),工(gong)作(zuo)認真負責,有創新精(jing)神和(he)奮(fen)斗精(jing)神;能適應較(jiao)高(gao)工(gong)作(zuo)強度者(zhe)優先。

7.實踐(jian)要求:具(ju)有在本公(gong)司一定(ding)時期實習經(jing)驗者(zhe)或具(ju)有相關工(gong)作(zuo)經(jing)驗者(zhe)優先。

 

招聘郵箱:

zp@neherbs.com.cn

 

申請職位

010-63256361-6023